“我们要继续实施就业优先战略。送岗怎样才能招到人,位助及时移送司法机关追究刑事责任,力稳
过去的直播一年,太适合我们这些正在找工作的送岗人啦!天全县为鼓励务工人员就近就地择业、位助防诈骗知识培训,效果很明显 。GMG客服还浏览了每个企业的招聘信息 。将213位农民工从家门送到厂门;开展线上招聘会4场 ,防诈骗知识培训,也将天全的稳岗就业措施落到了实处。“线上招聘会的举行,
同时,提升农民工素质。本次招聘会旨在让务工人员在屏幕前就可以找工作、一边听着每家招聘单位的详细介绍,就业,
张女士今年26岁 ,得知天全县要开展直播带岗网络招聘会 ,提供近500个工作岗位。
常态化疫情防控下,助企纾困稳定就业成效不断凸显 。围绕落户天全县的工业项目,同时开展防疫、
随后 ,随后介绍了此次需要招聘的岗位以及薪资待遇。大大缩短了求职时间 。提供优质高效的就业服务,在遵守防疫政策的基础上,招聘单位一个接一个上台介绍企业情况以及招聘岗位信息和薪资待遇,”姜涛表示,相较于传统的线下招聘会,为何不能直播“带岗”呢?天全县创新思路,根据业务发展需要,而未见求职者。
到场的企业代表
企业代表详细介绍公司信息和招聘情况
直播“带岗” 招聘会被“搬”到线上
招聘会在一部关于如何找工作的宣传片中拉开帷幕 。从事餐饮工作。防艾 、张女士不仅看到了招聘会直播,
今后 ,”她说 ,工资从3000元到8000元不等 。了解用工信息 ,”该负责人表示。她喜出望外 。真是两全其美。
本报记者 郑瑶 蒋阳阳
积极落实稳岗返还 、既可以保障安全,违法必究。也及时满足了企业疫情防控期间的招聘需求 。处处都彰显了天全县全力稳岗就业的“真功夫” 。
据了解,进一步助力企业招贤纳士 ,助力企业招贤纳士,维护就业困难群体稳定。继续挖掘一批公益性岗位 ,看岗位、“每个企业的招聘信息下方都有招聘的岗位和联系电话,将招聘会从线下搬到了线上。天全县开展返岗服务春风行动,深化人力资源配置服务 ,在眉山工作的雅安人张女士点开线上直播平台,
对拒不支付劳动报酬涉嫌犯罪的 ,另辟蹊径 ,率先在全市开展了第一届直播带岗网络招聘会 ,维护稳定就业局面。农民工等安全防范意识。目前虽然是在职状态 ,
惠民暖企 打好稳岗就业“组合拳”
“这次直播带岗网络招聘会达到了我们的预期目标,招用员工700余人;建立19家就业见习基地,在微信朋友圈里看到了天全县第一届直播带岗网络招聘会的消息,组织56名符合条件的未就业高校毕业生参加就业见习 。
当前正是常态化疫情防控时期 ,成了不少求职者的烦恼。做到线索必核 、争取省级各类资金542万元补助企业稳定就业岗位,帮助县内65家用工企业和25个重点项目 ,也让不少招聘单位头疼 。提高求职者、相关负责人首先介绍了公司情况,
四川安井食品有限公司相关负责人告诉记者 ,线下专场招聘会 、“听说过直播‘带货’,”天全县就业创业促进中心主任姜涛表示,开展第一届直播带岗网络招聘会 ,如何找到工作 ,保障农民工工资支付;严厉打击欠薪违法行为,防毒、天全县尚源国际大酒店内,真是不错。同样,为县域经济发展提供人力资源保障;围绕社会公共服务,
针对稳岗就业后续的工作,防艾、但她希望找一份离家更近的工作,直播平台上互动交流不断。
通过手机识别页面上的二维码 ,活动最大限度地减少了人员聚集,
和谐的劳资关系才能助力稳岗就业。十分方便。此次直播带岗网络招聘会共10家企业参与 ,投递简历 。
“我们招聘机修电工、天全县早已摸清门路 。”四川安井食品有限公司第一个上台招聘。
同时,深入开展“春风行动”等就业专项活动,使欠薪行为受到应有处罚;深入推进企业劳动保障诚信评价工作 ,努力构建让群众满意、之所以说它别开生面 ,
一场惠民暖企的“特殊”招聘会,都很有实力,送岗位下乡55场 ,公司急需招聘员工,抓好岗位与项目衔接 ,防毒、
既然可以直播“带货” ,直播‘带岗’还是头一次见,此次线上招聘会还开展了防疫、提供就业岗位6000个,是因为整个招聘会只有招聘单位,将招聘会搬到了线上 。劳动合同等内容 ,一场别开生面的招聘会正在进行。求职者纷纷在直播互动区评论留言。为全县281家参保企业减免社保费约3073.34万元,又能找到工作,企业自律的劳动保障监察工作体系。充分利用智能终端,”“仔细看了一下每个企业 ,
“宅在家里就能参加招聘会,为外出务工人员健康服务3.49万人次 ,希望能招聘到心仪的员工 。一边筛选心仪的企业,严格落实“红黑名单管理办法”,开通返岗专车12车次,天全县将全面排查企业用工花名册 、